『組織の中で人が育たなくなっている』 多くの人材育成ご担当者からこうしたご意見を伺います。日本企業の中にあった「指導伝承型ＯＪＴ」が崩壊しつつある今、新たな人材育成の仕組みとして何が必要なのか？組織で人が成長しにくくなった背景、昇進だけではない多様な成長機会の必要性、成長を生み出す新しい育成施策について解説します。また、組織の成長のために必要とされるこれからの人材育成導入事例についてもご紹介致します。なぜ組織の中で人が育たなくなったのか、人の成長を生み出す仕組みとはどのようなものか、そのために必要な人材育成とは、これらの解決策を探るきっかけとして、人事・人材育成ご担当者様のご参加をお待ちしています。
※お申し込みは、自社の人事・人材育成に携われている方（1社につき3名まで）に限定させていただきます。 |
