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BPUビジネス基礎講座 グローバルマネジャーのマインドとスキル > ビジネス基礎講座 グローバルマネジャーのマインドとスキル 05

Working in the multi-cultural organization
ゲスト:玉内みちる(国連Human Resources Planning Officer)


概要:
本講座では、「英語を話せる人」と「英語でビジネスができる人」との間に存在するギャップに焦点を当て、日本人に不足しがちで英語環境に不可欠な「マインド」と「スキル」について解説します。講義では、日本人が失敗しがちな場面を再現したビデオをみながら、その失敗の背後にある誤解を浮き彫りにするとともに、随時、望ましい英語表現も交えながら、グローバルマネジャーとしてあるべき考え方や態度を考えます。

第5回では、多国籍・多文化・多言語の組織の代表例とも言える国際連合(国連)において、Human Resources Planning Officeを務める玉内みちる氏をゲストに招き、多文化組織の中で求められるコンピテンシーや採用時に望ましい自己表現の仕方などを伺うことを通じて、グローバルに活躍するビジネスパーソンに求められる要素を考えます。
 講義タイムテーブル:
スライド 時間 タイトル
00: 00: 00 Working in the multi-cultural ・・・
00: 00: 43 本日のテーマ
00: 01: 21 玉内みちる氏 プロフィール
00: 04: 44 The UN system
00: 07: 29 Article 101.3
00: 09: 54 Current Situation
00: 11: 18 COMPETENCIES
00: 23: 03 DATA
00: 25: 03 「英語を勉強する人」と「英語で・・・1
00: 25: 21 「英語を勉強する人」と「英語で・・・2
00: 28: 02 英語の環境で必要な5つのマインドセット
講師紹介: 船川 淳志(ふなかわ あつし)
グローバルインパクト 代表パートナー
慶応義塾大学法学部法律学科卒業。東芝、アリコ・ジャパン勤務ののち、1990年に渡米。アメリカ国際経営大学院(サンダーバード校)にて、修士号取得(MBA in International Management)後、米国シリコンバレーを拠点に組織コンサルタントとして活躍。帰国後、グロービスのシニアマネジャーを経て独立し、現職。
組織開発、企業変革にかかるコンサルティング・プロジェクトを手がける傍ら、組織、リーダーシップ、人材開発等の幅広いテーマにわたるセミナーも行う。
『ロジカルリスニング』(ダイヤモンド社)ほか、著書多数。

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  アシスタント:大塚 美幸

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